LG전자의 인사고과~인사고과제도.hwp 파일정보
LG전자의 인사고과~전자의 인사고과제도 자료설명
LG전자의 인사고과~전자의 인사고과제도 자료의 목차
인적자원관리
-LG전자의 인사고과제도-
-목차-
Ⅰ.요약 (Executive Summary)1
Ⅱ.서론
1.조사의 필요성 및 목적-2
2.인사고과란-2
3.업체선정이유-2
Ⅲ.본론
1.업체소개
1)LG전자 소개-3
2)LG전자의 인사제도 소개-4
2.LG전자 인사고과 현황5
3.LG전자 인사고과 특징6
1)절대평가방식
2)금연정책 (LG와 삼성 비교)
3)조직성과와 연계
4)역량평가
5)평가결과의 공개
4. LG전자 인사고과의 문제점-7
1)평가자 태도 문제
2)활용의 문제
3)업적평가(MBO)의 문제
4)역량평가의 문제
5. 제안점(Suggestion)8
Ⅳ.결론
1.시사점 및 한계점9
-부록-
1.참고자료10
Ⅰ.요약 (Executive Summary)
‘노동력’ 대한 관심이 점차 높아짐에 따라 인적자원을 관리하는 ‘
본문내용 (LG전자의 인사고과~인사고과제도.hwp)
인적자원관리
-LG전자의 인사고과제도-
-목차-
Ⅰ.요약 (Executive Summary)1
Ⅱ.서론
1.조사의 필요성 및 목적-2
2.인사고과란-2
3.업체선정이유-2
Ⅲ.본론
1.업체소개
1)LG전자 소개-3
2)LG전자의 인사제도 소개-4
2.LG전자 인사고과 현황5
3.LG전자 인사고과 특징6
1)절대평가방식
2)금연정책 (LG와 삼성 비교)
3)조직성과와 연계
4)역량평가
5)평가결과의 공개
4. LG전자 인사고과의 문제점-7
1)평가자 태도 문제
2)활용의 문제
3)업적평가(MBO)의 문제
4)역량평가의 문제
5. 제안점(Suggestion)8
Ⅳ.결론
1.시사점 및 한계점9
-부록-
1.참고자료10
Ⅰ.요약 (Executive Summary)
‘노동력’ 대한 관심이 점차 높아짐에 따라 인적자원을 관리하는 ‘인사제도’를 향한 관심
💾 다운받기 (클릭)
⭐ ⭐ ⭐