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조직의 기본형태(라~위원회조직).hwp 파일정보

조직의 기본형태(라인조직, 기능식 조직, 라인스탭조직, 위원회조직).hwp

📂 자료구분 : 방송통신 (기타)

📜 자료분량 : 5 Page

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조직의 기본형태(라~원회조직) 조직.. 자료설명

이 자료는 조직의 기본형태인 라인조직, 기능식 조직, 라인스탭조직, 위원회조직에 대한 설명을 담은 것으로 보입니다. 조직의 구조와 형태는 조직 내의 권한과 책임 분배, 의사 결정 방식 등을 결정짓는 중요한 요소이며, 각 형태마다 장단점이 있습니다. 라인조직은 단순하고 명확한 의사 결정 구조를 가지며 효율적일 수 있지만, 유연성이 부족할 수 있습니다. 반면에 기능식 조직은 전문성을 강조하고 업무 효율성을 높일 수 있지만 의사 결정이 느릴 수 있습니다. 라인스탭조직은 라인 조직의 한계를 보완하고자 도입되었으며, 위원회조직은 의사 결정을 민주적으로 함과 동시에 다양한 의견을 수렴하기 위한 형태입니다. 조직의 목적과 상황에 맞게 적절한 형태를 선택하는 것이 중요합니다. 이 자료를 통해 각 조직 형태의 특징과 장단점을 자세히 이해할 수 있을 것으로 추측됩니다.

조직의 기본형태 다~ 위원회조직.hwp 자료의 목차

조직의 기본형태(라인조직, 기능식 조직, 라인스탭조직, 위원회조직)

조직의 기본형태

I. 라인조직

II. 기능식 조직

III. 라인스탭조직

IV. 위원회조직

참고문헌
조직의 기본형태

조직의 기본형태의 개념 및 장단점을 설명하면 다음과 같다.

I. 라인조직(line organization)

라인조직은 군대식조직(military organization), 직계식 조직, 수직적 조직이라고도 한다. 이는 최고경영자의 권한과 명령이 수직적 또는 계층적 및 단계적으로 현장의 작업을 수행하는 종업원에게 전달되는 조직형태라고 할 수 있다. 라인조직은 명령계통이 명확하여 업무처리가 신속할 수 있으나 부문 간의 유기적 체계가 결여되는 문제가 있다.

1. 라인조직의 장점

i) 명령지휘계통이 단순하다. ii) 각 구성원의 책임, 의무 및 권한의 통일적인 귀속이 명확히 규정된다. iii) 경영전체의 질서를 확립할

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